Програма „Развитие на човешките ресурси“ (ПРЧР) 2021 – 2027 е насочена към постигане на по-качествена и висока заетост в страната чрез разкриване на нови работни места, преодоляване на предизвикателствата пред пазара на труда, осигуряването на повече и по-добри възможности за социално включване на уязвимите групи и предоставяне на равни възможности за участие в икономическия и социалния живот.
Допустими кандидати и целеви групи на програмата са:
Самостоятелно заети лица;
Работодатели;
Образователни организации и институции;
Центрове за професионално ориентиране, за кариерно развитие и за развитие на предприемачеството;
Социални партньори; НПО; социални предприятия; общини и др.
ПРИОРИТЕТИ И СПЕЦИФИЧНИ ЦЕЛИ
ПРИОРИТЕТ 1 „НАСЪЧАВАНЕ НА ЗАЕТОСТТА И РАЗВИВАНЕ НА НОВИ УМЕНИЯ“
Насочен към бизнеса и има със следните специфични цели:
- СПЕЦИФИЧНА ЦЕЛ „Предприемачество“ –вкл. подкрепа за стимулиране на предприемачеството на желаещи да стартират стопанска дейност, развитие и преценка на бизнес идеи, обучения за предприемачески умения.
- СПЕЦИФИЧНА ЦЕЛ „Адаптиране на предприятията и служителите“ – подкрепа за по-добра адаптация на предприятията и служителите към промените и съвременните изисквания на работната среда.
- СПЕЦИФИЧНА ЦЕЛ „Обучения, квалификация и преквалификация“ – подкрепа за квалификация, преквалификация и придобиване на нови умения; инвестиране в умения, съобразени с нуждите на пазара на труда, с фокус върху цифрови умения и учене през целия живот в предприятията и др.
ПРИОРИТЕТ 2 „СОЦИАЛНО ВКЛЮЧВАНЕ И РАВНИ ВЪЗМОЖНОСТИ“
Директна помощ за модернизиране на системите за социална закрила в страната и повишаване на ефективността на предоставяните социални услуги и мониторирането им.
ПРИОРИТЕТ 3 „НАСЪРЧАВАНЕ НА МЛАДЕЖКА ЗАЕТОСТ“
Директна помощ за повишаване на конкурентоспособността на младежите в страната.
ПРИОРИТЕТ 4 „СОЦИАЛНИ ИНОВАЦИИ“
Насочен към бизнеса и вкл. подкрепа за възможности за изграждане на капацитет за социални иновации; разработване на нови идеи за продукти, услуги и модели, отговарящи на социалните нужди; иновативни инструменти и модели за адаптирането на работниците, предприятията и предприемачите към промените.
ПРИОРИТЕТ 5 „ТЕХНИЧЕСКА ПОМОЩ“
Директна помощ за Главна дирекция „Европейски фондове, международни програми и проекти“ на МТСП за ефективно, ефикасно и целесъобразно изпълнение на ПРЧР.
Информация за актуалните и предстоящи процедури по Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021 – 2027 можете да намерите в секция „НОВИНИ“. Екипът ни от професионалисти извършва първоначални безплатни консултации, за да оцени реалните Ви шансове за спечелване на финансиране. Не се колебайте да се свържете с нас!
